各位前輩們好: 南亞電路板是透過104通知我去面試，最近接到了南亞電路板的錄取通知職務是研發工程師，薪資結構及明細則是於報到時說明在下是中字輩碩畢，我是覺得蠻 ... ... <看更多>
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南亞電路板錄取通知 在 (5/31已更新)南亞電路及其他公司面試經驗小分享 - Mobile01 的推薦與評價
然後面試時一進房間，就三位有點嚴肅的面試主管坐一排， 一坐下就叫我先用中文自我介紹， 然後聊了一下工作經驗、對PCB電路板有沒有概念?AutoCAD ... ... <看更多>
南亞電路板錄取通知 在 Re: [請益] 南亞電面試到錄取的時間- 看板Tech_Job - PTT職涯區 的推薦與評價
引述《daliji (唷齁)》之銘言： : 各位前輩大家好: 小的在8/29面試了南亞電的工程師: 人資是說大約兩個星期會通知有無錄取: 但是看之前板上很多都是面試完隔天或隔兩天 ... ... <看更多>
南亞電路板錄取通知 在 Tech_Job - [請益] 南亞電路板研發職相關問題 - MYPTT 的推薦與評價
上個禮拜面試之後魯蛇小弟我剛剛接到人事室電話的RD錄取通知了(聽說是樹林?) 小弟我是112材料學士畢業南電薪水40000~42000也很OK 還有宿舍可以住打算一邊工作一邊考 ... ... <看更多>
南亞電路板錄取通知 在 [請益] 近況請益南亞電路板（桃園） 的推薦與評價
各位年薪300大大小弟四中學士畢，日前收到南亞電路板（桃園）研發工程師的面試通知爬文幾乎都不推甚至說進入 ... 19 F 推sansir29: 塑化離職路過～永不錄取+108/29 16:41. ... <看更多>
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結果上到PTT看到大大已經收到錄取通知，而且還是早上的事情。 英國示威 南方电网电力推荐热门搜索最新内容电力公司。 财产线索财产类。 Ptt查公司名稱 ... ... <看更多>
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這陣子陸陸續續面試了一些工作，看了很多大大的分享，自己想說也來回饋，取自科技版用之科技版。自己本身工科畢業，英文還算不錯，大家面試條件背景 ... ... <看更多>
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南亞電路板錄取通知 在 南亞電路板ptt 的推薦與評價
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南亞電路板錄取通知 在 Re: [心得] 台塑集團--南亞電路板(績效&工管) 面試 的推薦與評價
感謝大大的分享
看到你的文章，我心裡很緊張。因為我那天也有去面試
上週五就有撥電話去詢問結果，公司有說我的錄取簽呈還在跑，
所以沒有通知我，要我等到這禮拜。
結果上到PTT看到大大已經收到錄取通知，而且還是早上的事情。
害我內心一驚，難道我被刷掉了！
於是再次打電話去確認。詢問已有同時間面試的朋友已經收到通知了，為何我還是
等不到通知。
對話如下：
我：你好，我想詢問2/14的面試結果。
南亞電：你叫什麼名字。
我：敝姓X（名字用代碼代替），只說完姓連名字都還沒說
南：你是XXX對吧，你有錄取了。
我：那為什麼我同時面試的人已經收到通知了？
南：（因為對話冗長，請參考簡化的結果）
基本上公文分成兩份：
1.用人的簽呈
2.職缺的簽呈
我們去面試就是屬於用人的簽呈，但你被選上不代表一定有工作。
因為還要有這個缺給你佔。有點像在部隊，你有升少校的資格，但沒佔到缺，
就是萬年的老上尉。
所以他的意思是說，我有升少校的資格，但這個缺還在簽准中。
所以還沒有通知我。
而這位已經錄取的大大，南亞電告訴我他的用人跟職缺的簽呈都准了！
所以才會通知他。
既然這位大大都分享他的面試心得，我也分享一下好了！
我是第四個進去面試的，就是很可憐要等吃完午餐的第一個，
進去之後，主考官也是要求自我介紹
個人英文比較差，只附了一張Toeic的成績單，所以用中文自我介紹
我是畢業於xx大學,企管系，在外島服役，......一堆人生經歷
主考官：為什麼想進南電
我：公司大、福利好、有規模、制度...等等
中間有點忘記了
主考官：你要選生管還是績效：
我：我想選生管...說自己以前在產線打工的經驗....之類的
主考官：說四個選你的優點：
1.語文能力OK（小弟Toeic考69X分)
2.適應企業文化（小弟是明X工專畢業）
3.說自己很積極之類的
4.忘了
中間說了一堆生管跟績效的工作
最後，我選了績效
原因如下：
1.主考官說選生管會派到廠中。←不知道會不會有調動的機會
2.選績效是在總經理室的管理組←我覺得在中央單位雖然可能很操，但看的深度與
度會與在單一廠區不同。
主考官最後說，你要有心理準備喔，以後會很操←聽到這句很爽，想說有望了！
但出門前又補了一句，如果你等超過三個禮拜還沒有通知，就去找新工作吧！←瞬間的
希望又熄滅了！
順帶一提：
主考官也問：願不願意去大陸←我說Yes，
加班時間←我說11點都OK
沒加班費←想騙我（人資小姐都說過了，我自己也在南亞實習過），我說沒關係，能學到
東西比較重要
要念研究所嗎？←我說，目前沒考慮，但念夜間在職也OK。
以上，希望我的缺趕快准。感謝各位的閱讀
※ 引述《moutighe (頭殼燒去.....)》之銘言：
: 這家 聽說 是不管人力銀行怎麼丟 他都不太鳥你的
: 我退伍後有丟 不管怎麼丟 他似乎連看都沒看＝ ＝...
: 後來就放棄了 過年前幾天 心血來潮丟一下 妙哉！ 通知我去面試耶～
: 面試職務--績效管理人員 工管人員 (兩個我都有通過初審)
: 南亞要準備的東西 是我面試有史以來最多的--
: 攜帶文件:（請依文件裝訂清單所列順序以蝴蝶夾裝訂於左上方）
: a.文件裝訂清單(如附檔)
: b.新進人員面談資料表(如附檔)
: c.中文履歷自傳
: d.英文履歷自傳
: e.身分證正本及影本
: f.畢業證書正本及影本
: g.成績單證明正本及影本
: h.退伍令(或免役證明)正本及影本
: i.如具TOEIC500分以上或日語能力三級以上語文能力認證者
: 請攜帶成績單證明正本及影本
: 甄試流程:
: 08:10 人員報到
: 08:30~09:10 專業科目測驗
: 09:15~09:30 英文聽力測驗
: 09:35~09:55 公司介紹
: 10:00~ 面試
: 報到--
: 南亞離我家很近 所以我當然是騎車去
: 但是我到他們門口我快嚇死了....
: 好幾千人竄進去(我沒虎爛)
: 大家都穿著工作服 只有我穿西裝 非常突兀！！ (一點都不自在)
: 08：10報到 人數比我想像中的多 遲到比我想像中多更多
: (就很機車阿 這麼不在乎 就不要跟我搶嘛....)
: 報到的時候 有張簽到單 寫上大名跟學歷傳下去
: 並在這個階段把你的厚厚資料繳交出去
: 整個教室 分成兩組
: (看是應徵化學工程師 還是 績效管理人員 大家是混在一起坐的)
: ....我是在場最嫩最年輕的＝ ＝
: 專業科目考試--
: 我毫無頭續 所以也不知道要怎麼準備 就放給他自然
: 拿到考卷 我整個傻眼
: 他考的....是管理學 跟勞基法規 (化學當然就是考化學相關啦)
: 一堆東西我都忘光光了
: 我哪記得阿 於是全程直覺亂猜 (心也一邊泣血)
: 題目5題是非 35題選擇 一半中文 一半英文
: 我還是很認真寫啦 即使我完全不會 不過後來發現我猜對應該不少....
: 英文聽力測驗--
: 我之前有上網搜尋資料
: 結果似乎都沒有派上用場 他還真的只有考聽力 25題
: 公司介紹--
: 這時幽默的人資小姐出來介紹公司 以及福利制度
: 介紹的同時也說 等等會公佈面試名單
: 依照英文成績 當場刷人 所以 公司介紹完畢 也代表有人要離開了
: 聽他介紹完 真的很想進這家公司阿阿阿阿....
: 薪水不錯 台塑集團的資源又共享 像是加油優惠阿 怎樣怎樣的
: 公司共5800餘人(桃園廠) 5000多人技術員 剩下的就是管理師以及工程師
: 也就是說 早上我看到的那可怕的人潮 應該就是技術人員
: 介紹完 工程組8人留下 管理組13人
: 面試--
: 面試是一個一個叫進去的 我排第七個
: 此時工程以及管理組的第一個分別被叫去面試
: (兩組的面試是分開的 主考官不同)
: 我們19個在會議室裡頭 完。全。不。知。道。要。幹。嘛。
: 第一個進去的 是交大工管所的 我在想他是跟主考官吵架還是怎樣
: 耗時85分鐘...很想砍人阿！
: 此時 已經到中午12點了
: 管理組進度 2人 工程組進度 6人 囧....
: 接著 他們就拿他們餐廳包的便當來給我們吃
: 菜色很讚耶！！！ 鱈魚 紅燒肉 糖醋排骨 菜 蛋.... 我好想再吃一個
: 我快轉到我面試好了--
: 有兩名主考官(左邊負責生管 右邊負責績效) 一進去 就叫我先自我介紹
: 人資有說最好用英文自介 所以我用英文自我介紹 內容大概是....
: ”你好 我是 xxx 今年23歲 居住於桃園市 於去年年底退伍
: 畢業於 國立中央大學 企管系 在校期間擁有許多社團經驗
: 擔任系學會活動部長 排球隊長 累積許多領導以及策劃的經驗
: 同時培養溝通協調的能力
: 除此之外 四年課程 除學習五管得專業知識之外
: 對於人力資源 組織行為等方面有興趣也較有心得
: 我的個性 活潑開朗同時也具有責任感
: 相信對於勝任績效管理人員一職大有助益
: 今天很榮幸能夠得到這個面試機會”(請自行翻譯成英文)
: 因為是應徵 績效管理 我的自我介紹有點像是見人說人話 見鬼說鬼話
: 他接著又用英文問我為什麼我對於人資這麼有興趣？--
: 我回答--(用英文)
: 老師的課程絕對是專業的 但是老師上課的方式非常生動有趣
: 提高我對這堂課的興趣 也進而對人資這塊領域有初步心得
: 也因而期待每一次的上課
: 那請問你要選擇 績效管理人員 還是生產管理人員？--(以下皆為中文對答)
: 我回答--
: 績效管理人員
: 他似乎有些納悶 碎碎念....為什麼 為什麼！！！
: 接著他又問我有什麼人力資源的相關經驗？--
: 我回答--
: （把社團管理 評估....拿來扯）
: 他又問 如果派駐到大陸廠 你有意願嘛？--
: 我回答--
: 目前沒有這個意願
: 那目前你有沒有什麼問題要問我們的？--
: 我回答--
: 我想要請問績效管理主要是在做哪一塊？
: 於是他開始對績效管理作講解
: 他有提到 績效管理 跟工業管理 這個名詞在台塑集團沿用已久 只是統稱
: 南亞錦興廠(南崁) 裡頭有六個廠
: 績效管理 要做的 是管理每一個廠的績效
: 績效管理還有經理室下面的績效管理
: 我又問 那這跟其他六個廠的績效有何不同？--
: 經理室下的績效管理 是管理六個廠的績效 (大驚！！ 別鬧了...)
: 並直接對經理負責
: 我又問 那目前的績效管理狀況大概是如何 六個廠之間的況狀是如何
: 那目前有什麼方式或是政策來讓生產更有效率嘛？--
: 他回答說--
: 六個廠做的東西不盡相同 不能完全拿來作比較
: 但是 對於生產績效 多多少少還是能作個排名
: 目前就是需要績效管理人員 來讓組織更加活化
: 你真的不考慮生產管理？-- (左邊那位又這樣問我了)
: 我回答--
: 我當然有把他考量在內 但是 就我所學 跟我的經歷
: 我想 對於績效管理這塊 可能會比較適合我
: 現在給你一些時間 你組織一下 請給我們四個理由 為什麼我要僱用你？--
: 我有點亂--
: 1.我個性活潑開朗 善於溝通協調
: 2.積極進取 能把交付的任務完成
: 3.良好的語文能力 學習能力強
: 4.我雖然年輕 但是我有衝勁 有活力 對這分工作充滿熱情 (他們有偷笑...)
: 那 你有要繼續升學的打算嘛？--
: 我回答--
: 目前沒有 我沒有要念研究所的打算
: 現階段 我想我是要先就業
: 當然如果以後職缺上有需要 我會額外去進修
: 目前 我想學的 是日文
: 為什麼你想要學日文？--
: 我回答--
: 我對於語文一直都很有興趣 我也必須承認這會是很棒的工具
: 如果可以 我真的希望我也能夠學習法文
: 他就說 很剛好的 我們這邊有開英文課跟日文課
: 我想你應該不用上英文課 但是 日文課你可以好好考慮一下
: (本人點頭如搗蒜) 當然 當然！
: 接著 閒話家常 問我家在哪 怎麼高中會跑去新竹念 家庭狀況 等等等等
: 問我可不可以加班 可以加班到幾點？--
: (人資小姐已經有偷偷說頂多7～8點)
: 我回答--
: 大概8～9點沒問題吧 我家很近 (偷偷加碼 哈)
: 他又說 那如果常常加班怎麼辦？--
: 我回答--
: 我才剛要踏入職場 首要的就是大量學習 我沒有什麼好抱怨的
: 而且 如果是整個團隊都一起努力
: 那 一起打拼的感覺 也不錯阿～
: 他點點頭 恩！ 可以了 麻煩你去叫下一個人員進來面試
: 我八點到 三點才離開
: 剛剛有接到電話 已經錄取了 給大家作個經驗分享^^
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◆ From: 61.220.51.13
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