2022年2月14日 — 小弟今天早上做完線上面試(一面)跟主管聊得不錯薪資方面他也有說到請人資跟我聊他沒辦法做決定,晚上時候收到設備問卷,能不能久站辨色力問題, ... ... <看更多>
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補充說明一下, 面試台積前要回傳一份「間接人員應徵問卷」, 其中有一題是「請根據您的學經歷,評估在台積現有工作職缺中, 您較適合的工作內容, ... ... <看更多>
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有參考版上的考古題另外間接人員應徵問卷務必認真寫主管與人資都會從此問卷中提問記得想好說法,才不會一問三不知面試當天來到南科台積電...版的心得分享讓本魯順利入 ... ... <看更多>
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台積電 官網的履歷附件(請用電腦上傳,手機版無法操作)。 面試當天須攜帶一份紙本到現場 ...[PDF] 直接人員應徵問卷Security C - TSMC Secret. 09/07/2020. 直接人員應徵 ... ... <看更多>
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[DOC] tsmc 應徵人員問卷TSMC-Secret. tsmc 間接人員應徵問卷. 歡迎您應邀至台積電面談,為了更了解您的專長及您對工作的期望,敬請撥冗填寫本問卷。本問卷並不計分, ... ... <看更多>
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在此跟大家分享小弟在台積面試的心得及心路歷程,希望能對大家有些幫助。 小弟不才,北科學士清大碩士目前在服研發替代役,將於10月底登出,因此在這近半年非常的積極 ... ... <看更多>
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承暗黑台積系列第一篇現在全台灣的台積電都大缺人1. ... 增所以這時候來面試台積如果你不幸沒看到系列文,已經到台積官網填寫履歷了你要做的事情是1. ... <看更多>
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台積電應徵人員問卷 在 [心得] 現在千萬別去台積電官網投履歷- 看板Tech_Job 的推薦與評價
現在千萬別去台積電官網投履歷,除非你想下地獄或地獄18層
賴
當你去台積電官網登入履歷時,基本上你的履歷就被鎖住了
講難聽一點,如果你覺得你找不太到比TSMC更好的工作,你的人生、職涯會毀在你在台積
官網登錄的瞬間
你以為你面試 A.分析實驗室部門 B.CVD薄膜部門 C.黃光部門
最後你進了 C.黃光部門,最雷的黃光部門 ,是因為你的能力不足、學經歷不好或面試表
現差
導致 A.分析實驗室部門 B.CVD薄膜部門部門不要你嗎?
錯了,是因為C.黃光部門最缺人,沒人敢跟公司政策(高層)鬥
—
正常不缺人時期,應該會三個都錄取,HR讓你自願選擇哪一個部門去
但現在全台大缺人、擴廠時期… 慘
而最缺人、離職率最高、但薪水不一定真的高的通常就是C.部門
慘一點的話,為了報復你,你在公司內部系統評價很差
就算你拒絕了C部門offer,想重新投履歷面試
抱歉,這個主管、HR可能會報復你寫上很差的評語
之後你再投履歷,主管可能會不敢面試你,甚至你的履歷根本蒐尋不到
—
傳統意義(你一般在網路上、台積親友)講的鎖住履歷
只是B、C部門要約你面試,A部門就要等B、C部門面試完畢
確認不錄取你了,A部門才能約你面試
不缺人的時候,甚至A、B、C部門都錄取你
HR還會讓你挑你要進哪一個部門
在面對大缺人時期(講的就是現在2020~2024年),這些規則都會改變
不管你去幾個部門面試,高機率最後都是去C部門,而且$$遠比其他C部門的同事少
而你的年收/工時 甚至遠低於 A、B部門
現在你知道你為何收到或是收不到感謝函的原因了吧?
(真是天才想出來的應徵流程)
—
悄悄跟你說,現在全台灣台積電都大缺人
那為什麼官網上職缺都只看到12吋廠(300mm)
你知道其實進台積不需要台清交成碩士嗎 (而且不是指設備)?
8吋廠的製程工程師,在2021年的今天也收私立學校的
原因不需要多說了吧?
因為公司認為,最操、最缺人、最雷的職缺要用學的最快的人去
(傳統意義上就是高學歷的人)
所以台清交成的人,你們千萬別去公司登記履歷
也別被假或是貪婪想賺介紹費或無知朋友害到,
公司的內推系統會填寫你的email信箱,到時候一樣寄email叫你去官網填履歷
(嘻嘻,不曉得你有沒有發現紙本的履歷在台積官網找不太到了)
真正的內推是員工跟主管很好,主管親自約你面試而不透過台積履歷系統的
看到這裡懂了吧?
–
這個時期千萬別去台積官網投履歷
投的早,不如投的巧
身為能力好的台清交成的你,更需要知道,等待你值得更好的
別被網路上帶風向和媒體洗腦了
也千萬別抱著進去應徵雷部門之後轉職的想法
你會失望的。
同樣的,人力銀行、招募計畫、預聘,最後通通進人資資料庫,
到時候你連哪個部門都不能選就別哭了
因為這個悲劇是因你自己而開啟的
轉載自: https://tsmc.wiki/
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