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日月光昨（31）日宣布，高雄廠區基層作業員年終將加發每人1萬元獎金，共1.4萬人受惠
。至於工程師及管理階層全年加上獎金，最好可以領到20個月的薪酬，相當於年終最高可
領到八個月；日月光強調，公司的薪資水準傲視全球封測同業。
日月光表示，公司員工分為兩種類別，一是基層作業員，另一是工程師及管理階層，薪資
結構不同。以作業員來看，每年固定薪資為14個月，去年因獲利創新高，決定對高雄員工
加碼發放。
日月光昨日是在員工家庭日活動現場宣布加發1萬元獎金，與前年加發8,000元相比，多出
2,000元，以高雄廠區作業人數約1.4萬人估算，將砸下1.4億元回饋員工。
工程師及管理階層方面，除保障14個月薪資外，採績效導向，每個月按公司獲利多寡及個
人工作表現發放績效獎金，以去年來看，每人最高可以領到20個月。
公司的薪資水準傲視全球封測同業....艾克爾表示:....
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