＃追蹤報導【災難過後，如何讓救難人員的心理衝擊不再只是「習慣就好」？】
太魯閣事故造成49死218傷，奔赴現場的救難人員、醫護憶及當下仍揪心不已。「消防員都是會流血流淚的平凡人」，投入消防工作14年的蔡旻諴回憶目睹車廂內孩童遺體時，「心像是被撕裂般的痛」。
但最難的不是救人，而是要放下救不了的人。
當現場待救人數超出救援能量，啟動大量傷病患機制，消防員必須做出取捨，花蓮縣消防局第一大隊大隊長朱哲民說，這常會成為消防員的壓力源，不斷自問：「要是能多做一點，結果會不會不一樣、他會不會活下來？」
這些情緒衝擊長壓心頭，若不能有效排解，若沒有相應心理衛生防護網，一但撐不住就可能墜落。太魯閣號搜救期間，關照救難人員身心狀況的呼籲不斷響起。
現行災難心理衛生應變機制怎麼運行？體制內是否提供相關心理支持、輔導資源？事故至今，政府提供哪些幫助？
面對不可預知的救援任務，第一線救難人員逐漸波瀾不興的心，究竟是「久了就習慣」， 還是將情緒深埋？在災後心理衛生這一塊，我們還有哪些地方可以補強，讓這些助人者在全力以赴救援後，能無後顧之憂尋求心理支持？
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