我有不少同學跟同事，在考上後對於公務體系的文化、業務、人際上有不少困難，我自己也有類似困擾。想請問各位大哥大姐們，如果目前真的對於公職之路已 ... ... <看更多>
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目前27歲是高考及格的公務員，因為越來越覺得這不是自己想做的，很想離職專心準備研究所，（大學是管院研究所想考電資目標是四大），轉換跑道當軟體工程師，但遇到家人 ... ... <看更多>
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地特上榜，如果拿到派令後離職，其他區域內機關願意收，可以過去嗎？因爲地特綁原機關三年，離職後到其他機關也要被綁原機關三年嗎？不能去成？ ... <看更多>
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如題，小弟今年12月中離職了，考試是地方特考，去年8月多到職（初任公務人員），預計明年1月會再任別的機關（司特），想問年資沒有銜接的情況下是不是 ... ... <看更多>
公務人員辭職再任dcard 在 離職- 公職板 - Dcard 的推薦與評價
小弟有幸錄取今年高考且已報到，但第一志願一直是國營，想問如果17號國營有幸上了該什麼時候提出離職呢，上網爬了文是說任職滿三年要一個月前告知， ... ... <看更多>
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想請益版上精通人事業務的大神們，小弟過去曾有任公職的3年的時間，於1年前離職（有保留年資）今年有幸考上國考準備回鍋公職。1. ... <看更多>
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前些天有聽到有人說辭職之後就不能再當公務人員了，其實這有點錯誤喔， ... 但他的積極資格仍存在的喔只要透過依法銓敘合格即可再任公務人員喔歡迎 ... ... <看更多>
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大家好～我是去年上榜的考生，由於主管太機車，讓我萌生離職的念頭很久了，硬撐到過年後打算三月多離職繼續往上考，所以想問離職上簽前要先跟主管說一 ... ... <看更多>
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假設你們現在24不等考上高普考公務員，那你們真的會打算做到65歲退休時嗎？中間也不打算換工作，一直待在同一個崗位服務，你們會想這樣嗎？ ... <看更多>
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之前曾任公職3年，離職後，近期又再考上（11月中報到），想請問年資曾經中斷，這樣我的休假是要重新計算嗎？還是可以合併之前的年資來算休假呢？ ... <看更多>
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各位先進大家好，本人目前約27.28，去年考上初等在單位服務了一年多，做做例行性業務、一年中比較麻煩的就幾個業務而已，所以雖然薪水低，也就待下來了想說再慢慢考， ... ... <看更多>
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目前在國泰人壽當內勤，襄理。 薪資大概90-100萬上下也31了，家人希望我想好我的未來人生碩士畢業後在國泰也幹了5年了這裡就是很穩定但也很難破高薪家人覺得要不去考 ... ... <看更多>
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公務人員辭職再任dcard 在 Re: [請益] 辭職再任的難易度？ - 看板PublicServan 的推薦與評價
1.辭職再任
公務人員任用法第10條
各機關初任各職等人員，除法律別有規定外，應由分發機關就公務人員各等級考試正額錄
取，經訓練期滿成績及格人員分發任用。如可資分發之正額錄取人員已分發完畢，由分發
機關就列入候用名冊之增額錄取人員按考試成績定期依序分發，經訓練期滿成績及格後予
以任用。
已無前項考試錄取人員可資分發時，得經分發機關同意，由各機關自行遴用具任用資
格之合格人員。
高普考職等(1~6)的職缺很難符合"無前項考試錄取人員可資分發時"
除非您職系是新開的 或是很專業特別的
7職等以上 有可能可以順利辭職再任
高考2級 7職等任用
高考1級 9職等任用
所以當年很可能"已無前項考試錄取人員可資分發時"
這又回到 高考 大部分職缺都是 5或67職等
因此個人聽到2個可信度較高的辭職再任(非上新聞)的案例都是
單列8職等 或列8.9職等
-這可能都是搶在年與年高考1.2級之間辦理 (因為要沒有候用名冊)
PS.我都不認識當事人 只是待久了有時候會閒聊到
1位是因為剛好新增職組(好像是兩岸什麼的) 而被找回去...
(不過這位後來跑去大學教書 應該也有人聽過他自己的經歷介紹)
另外 機關要用非現職 "無候用名冊"不是自己說了算
要報人事行政總處 同意後 再報 銓敘部開職缺出來...
所以機關非有真正需求 或是機關首長不夠有力 其實也很難因人而開非現職...
新竹縣那個議會總務組主任 沒記錯應該是10職等...
這種狀況下 只要 首長願意 因為"沒有經考試的候用名冊"
完成所有程序 自然可以合法錄取非現職人員...XD
(實務上有很多手段符合公開徵求的要件)
然後基本上他也算選邊站了...
另外 法律另有規定也可能是辭職再任的狀況 只是小弟沒遇過或聽過
小弟以前是土木職系 真得很認真查過 辭職再任的可能性...XD
那時的心得是 都市傳說 ...
不過隨著年資增加...以經認同辭職再任是可操作的方式之一
但要遇到賞識您的伯樂且您自身具有一定條件...
當然 小弟沒經歷過辭職再任 也沒真正認識這類人員
版上如果有辭職再任人員 歡迎教教小弟... 撇步在哪...QQ
2.育嬰調離主管職
公務人員留職停薪辦法第9條
主管人員經核准留職停薪六個月以上者，得視業務需要調任為非主管職務。
您朋友（人事主管）
這法條應該是其專長...
至於 得視業務需要...
幾乎都是首長意思或是陞遷及甄審會的意思 ...
簡單說 大部分機關都會得視業務需要調任...XD
※ 引述《Ssensor ( )》之銘言：
: 最近公家飯不好端，
: 年初有位朋友因為工作繁重主管機車又被擋商調就想不開走了，
: 我一直在想不是辭職就可以解決的事幹嘛和自己過不去？？
: 另外最近有位朋友（人事主管）想要育嬰留停，
: 可是上級機關說要先調成非主管，而現在只有委任缺給她，
: 還暗示上一個這樣做的從委任爬回薦任花了8年，
: 所以暗示辭職會比較快。
: 因為曾經聽說過辭職回任公職並不難，
: 尤其是像學校的人事主任，需要經驗不能被放到高普考去又超級缺人，
: 理論上應該是不難回任，
: 只是實際上碰到的辭職之後回任的案例不多，
: 不清楚是都不想回來了，還是已經回不來了？？
: 想請問一下各位先進碰過的案例，
: 身邊辭職後有心回到公職，而且成功回來的案例多嗎？？
: 謝謝 :)
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我從來沒討厭過記者，只是不喜歡一部份自稱記者的寄生蟲。我討厭的是那些對可能受到
政治力的事避而不提，而專寫會傷害一般市民的隱私及名譽的記者；更過分一點成為當權
者的利益代辯人的傢伙而已。 ～ 宇宙曆 797.1.26 楊威利
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※ 編輯: AHELF (111.255.123.24), 10/03/2018 21:50:37
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