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昨晚的選前之夜遲遲無法結束，不是因為我在台上講話太久，而是因為結束之後，許許多多我曾經協助過的勞工朋友都來找我聊天拍照。
欠薪、沒給加班費、退休金、被扣薪、超時工作、職場霸凌、沒辦法調薪、沒辦法組工會、被老闆告、被政府告......看著這些勞工朋友在鏡頭前露出的開心笑容，簡直沒辦法想像，當初我們認識的契機，都是因為一些如此難過的故事。
「佳瑋，加油！」「凍蒜！」「我們支持你！」
每個勞工朋友對我說出這句話，我笑著答謝的同時，也都感覺到沉重的責任。因為大家都是期望我真的進去國會改變，才會忘記當初的煩憂，露出這麼多燦爛的笑容。
一定要贏！我在心底跟所有人約定好了，一定明天要讓近百個投票箱開出一張又一張，讓中壢5️⃣希望的選票，讓公平正義真的可以改變國會。
明天帶上身分證，一起踏出家門投票吧！
我們為什麼支持林佳瑋?
－來自保全業、電子業、服務業三位勞工朋友的推薦
非常感謝過去我所協助的三位勞工朋友，錄製了這部影片，表達為什麼支持林佳瑋。
👮孫先生，保全人員，在上一份工作斷掉了兩根手指頭，後來轉職擔任保全工作，血汗超時，媽媽過世了，出殯的那一天，還在殯儀館接到主管的電話：「你到底晚上能不能來上班？」他一氣之下就離職了，然而轉職不容易，他還是只能做保全的工作。
👨🔧何先生，電子工廠員工，老闆在中國、台灣投資經營都不甚良好，也都有積欠員工加班費、退休金等狀況，有一天中國勞工憤而將老闆包圍在廠區，老闆嚇到了，解決之道居然是賣掉台灣的工廠土地，解決中國勞工的欠薪問題。
那欠台灣員工的薪水呢？老闆不斷保證不會落跑，結果員工從報紙上才知道土地、機台又都被拿去抵押了，於是趕緊組織工會，爭取失去的權益。
👩🏫郭小姐，美語補習班老師，沒有勞保也沒有提撥6%退休金，他在調解會上提出自己的薪資單還有排課表，但老闆居然否認郭小姐是他的員工，強硬的態度使得調解不成立。
郭小姐後來去申請勞動檢查，勞動局居然「查無不法」，無奈的她只能去提告，最後勝訴。
保全業一直是高掛血汗工作排行榜之首，低薪高工時，入行的人幾乎都會被要求簽署俗稱「責任制條款」的勞基法第84-1條約定書，使得保全員要爭取權益難上加難。
台商投資中國失利，苦果卻要台灣勞工承擔的例子不少，連華映這樣的大公司都會發生類似的弊端，何先生所服務的上市電子廠更只是冰山一角，有更多被迫承擔老闆投資失敗苦果的勞工，在社會各個角落掙扎、被迫失業。
💢隨著新型態經濟興起，服務業者利用各種「承攬」、「外包」等外貌去規避應該付給勞工的福利與權益，像外送平台外送員就是典型的例子。
😱遺憾的是，勞工朋友除了提告（而這要花一大筆訴訟費跟律師費），能做的就是去市政府申請勞動檢查，但偏偏現在勞動檢查的品質不一，勞工朋友未必能夠真的伸張正義。
這些勞工朋友的故事，讓我深刻明白，公平正義，只有透過制度的改革，才能實現。💪讓我們一起把屬於勞工的聲音，送進立法院！
#勞工作伙改革國會
#公平正義改變台灣
#讓專業的來
#中壢5一席勞工5希望
--
★一起參加我的選前之夜！
時間：2019/1/9(四) 19:00
地點：幸福廣場(中壢天晟醫院旁)
點進活動專頁按「參加」
https://reurl.cc/72qjpQ
★加入我的line@帳號！
http://nav.cx/9XXfXXG
★志工夥伴召募中！
https://reurl.cc/qDzkLR
★看板張貼徵召中！
https://forms.gle/hYNBTqg2aP34bhE27
【政治獻金帳戶】
★佳瑋JUMP！立委闖關募資計畫！
-線上捐款：
https://donate.newebpay.com/chiaweifor2020/nppfor2020
-轉帳支持：
合作金庫銀行南桃園分行
銀行代號：006
帳號：1210-717-625003
戶名：109年立法委員擬參選人林佳瑋政治獻金專戶
捐款時請填寫下列網路表單：
https://forms.gle/B7XV7scqX7XNwA2A6
【學歷】
政治大學社會學系
台灣大學建築與城鄉研究所
【經歷】
桃園市空服員職業工會秘書長
桃園市產業總工會秘書長
消防員工作權益促進會顧問
協助2016年華航空服員罷工、國道收費員大量解雇案、全國關廠工人連線案
協助華映、宏達電、復興航空大量解雇案
籌組長榮航空工會、桃園捷運工會、美光晶圓科技工會
我們為什麼支持林佳瑋?
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👮孫先生，保全人員，在上一份工作斷掉了兩根手指頭，後來轉職擔任保全工作，血汗超時，媽媽過世了，出殯的那一天，還在殯儀館接到主管的電話：「你到底晚上能不能來上班？」他一氣之下就離職了，然而轉職不容易，他還是只能做保全的工作。
👨🔧何先生，電子工廠員工，老闆在中國、台灣投資經營都不甚良好，也都有積欠員工加班費、退休金等狀況，有一天中國勞工憤而將老闆包圍在廠區，老闆嚇到了，解決之道居然是賣掉台灣的工廠土地，解決中國勞工的欠薪問題。
那欠台灣員工的薪水呢？老闆不斷保證不會落跑，結果員工從報紙上才知道土地、機台又都被拿去抵押了，於是趕緊組織工會，爭取失去的權益。
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郭小姐後來去申請勞動檢查，勞動局居然「查無不法」，無奈的她只能去提告，最後勝訴。
保全業一直是高掛血汗工作排行榜之首，低薪高工時，入行的人幾乎都會被要求簽署俗稱「責任制條款」的勞基法第84-1條約定書，使得保全員要爭取權益難上加難。
台商投資中國失利，苦果卻要台灣勞工承擔的例子不少，連華映這樣的大公司都會發生類似的弊端，何先生所服務的上市電子廠更只是冰山一角，有更多被迫承擔老闆投資失敗苦果的勞工，在社會各個角落掙扎、被迫失業。
💢隨著新型態經濟興起，服務業者利用各種「承攬」、「外包」等外貌去規避應該付給勞工的福利與權益，像外送平台外送員就是典型的例子。
😱遺憾的是，勞工朋友除了提告（而這要花一大筆訴訟費跟律師費），能做的就是去市政府申請勞動檢查，但偏偏現在勞動檢查的品質不一，勞工朋友未必能夠真的伸張正義。
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#歡迎加入官方帳號 #退休 #勞資沒爭議 #退休金 #老人化 #被動式收入 #林口
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物價高漲，已經讓人吃不消了，最近又陸續傳出，工作加班太多，疑似過勞的病例，也令人很憂心。今天更有一名擔任物理治療師的民眾出面指控，表示老闆不僅積欠加班費，勞保還高薪低報，連自己提撥的勞退錢也不見了。面對這樣的現象，勞工團體也出面要求勞委會，要針對中小型診所進行勞動檢查，以保障基層醫療人員的權益。
擔任物理治療師的陳小姐，在青年勞動九五聯盟的陪同下，舉行記者會，表示自己在新北市土城區這間診所上班，但是老闆積欠加班費、勞保高薪低報、連自己提撥的勞退錢也不見了。
陳小姐說他一個月薪水三萬三，雇主勞保卻只保基本工資17880元，加班費也少算，不過診所老闆娘解釋，因為小診所沒有會計師，為了作帳方便、當初就講好了，三萬三是包含勞工退休金。
雙方認知明顯不同，不過勞工團體強調，國內的醫護人員，勞動權益低落，這樣的問題並不是個案。
青年勞動九五聯盟表示，雇主違法、卻還回嗆長庚、西園這些大醫院都這樣，因此要求勞委會要針對中小型診所進行勞動檢查，保障基層醫療人員權益。"
