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👣海外培力計畫👣
👁報名延長至4/10👁
最後十天了💦
抓緊時間喔⏰
新住民二代的海外培力計畫，是麗蟬成為立法委員之前寫的，從研擬、企劃、執行、推動，都是我針對二代孩子的特殊優勢量身打造，好多年過去了，這個計畫，也一直是孩子們不肯忘記的回憶。
麗蟬要通知大家，今年的報名時間特別延長至4/10，也就是說，只剩最後十天了，對本來想去但忘記報名的孩子們，這可不是愚人節玩笑喔！這是千真萬確的機會，別再錯過囉！
＃媽媽家的文化之旅
＃天生多元優勢
＃新住民二代子女
＃海外培力計畫
＃要報要快
https://ifi.immigration.gov.tw/ct.asp…
你是否有這樣的想法：男生天生適合讀理工科，女生不適合進科技業當工程師？科技業在招募時偏好女生很不公平？
如果你這樣想就錯了！這一集我們要強迫路過的男性點進來聽(Please~)！我們會談到：
矽谷科技公司的 Diversity & Inclusion 文化 - 每年發布多元性與包容性報告
科技公司不是慈善事業，為了營利不會為了招募女性而降低標準
成長經驗的不同：正向的刻板印象帶給男性的優勢
銅鋰鋅這回事：成為身在幾百位女性當中的唯一男性，Kenji究竟開不開心？
呼籲科技業的女性朋友們不要陷入受害者心態，你並不孤單，一起 be brave, not perfect!
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1.保特是否天生的跑步高手？答案可以是，也可以不是。保特雙腿非常修長，身高1.96米，跑100米只需41步，有很大優勢。但他其實天生脊柱側彎，令初出道的他經常受傷，需花很大努力鍛鍊背部才能克服。
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《果籽》 栽種品味，一籽了然。 https://hk.appledaily.com/realtime/lifestyle/
