刮刮樂不只張張有獎，還充滿設計小巧思！
這次隨實體刊物刮刮樂，融合了日本彩券 #宝くじ 和 #漆器 的概念，以常用作高級料理食器的日本漆器，盛裝充滿驚喜的獎品。臺灣有威力彩、大樂透，日本也有所謂的宝くじ，是日本的彩券，各個鬧區總能看到像是貨櫃屋的宝くじ販售點；而具有超過2000年歷史的漆器，做工精細、價值不斐，以其黑紅色的深沉光澤，凸顯日本料理的美。我們將新竹的和風美食與商品，通通收集起來裝進這期的漆器宝くじ，就是要帶給你從外到內，滿滿的日式驚奇！趕快 #點開下面的照片，看看你可能會刮到什麼獎品吧！
●《貢丸湯》Vol.25精彩內容
01｜編輯室筆記
02｜目錄
04｜【封面故事】打開充滿驚奇的竹塹紙芝居
06｜下班後喝一杯吧！在新竹工作的日本人
10｜為什麼我們都要在臺灣談論日本？
《 秋刀魚 》、《貢丸湯》與《 季刊薰風 》的紙上聊天室
18｜說著一口流利中文的幽默職人：勝山家酒肴料亭主理人勝山大毅
26｜到小店裡交朋友：獨居新竹的日本工程師
32｜紅豆泥？八個你不知道的風城日本小知識
36｜好大的新竹！新竹州與臺灣行政區劃變遷
46｜【路上觀察學】街道即政治
54｜【歷史任意門】1895年的竹塹城
60｜廣編特輯
去哪買？｜
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各地獨立書店：https://pse.is/GM9TG
全台誠品、金石堂、墊腳石書店
見域小賣店：新竹市長安街6號（平日13:30-18:00，假日無固定）
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Readmoo電子雜誌：https://pse.is/3pvsmc
網路工程師是什麼 在 Re: [請益] 網路管理薪水發展? - 看板MIS - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
※ 引述《cplusplus426 (c++)》之銘言：
: 如題
: 朋友本來寫程式(我還在寫 所以朋友不是我自己
: 想跳出去做網管
: 但需要從頭來
首先要定義你口中的"網管"定義為何
很多人對網管這個職位有美好的想像
覺得考到CCNA證照、能把設備接上Switch、IP ping的通就能當網管
但實際網路管理會依產業、公司規模、網路架構的差異而有完全不同的工作內容
以網路工程師這個職位來說
在SI端會依照公司賣的產品而對某種設備特別精通(L2、L3設備；防火牆、LB；資安產品)
主要對該產品售前售後去進行安裝、障礙排除
在ISP或電信業者的IDC機房會碰到BGP、MPLS等大型網路需求
著重在L2、L3方面；IP跟Routing的技術能力
在資訊服務、電商、博弈端就是維運自家網路架構、服務的正常
需要L4以上TCP/IP與資安相關的知識技術
在製造業、科技公司或商辦就偏向MIS人員
網管能力只是包山包海(修電腦、ERP、資料庫甚至水電)的其中一環
: 疑惑點是
: 在User Site的成長一定會比較慢嗎
: 例如中大型製造業
: 起薪可能30~35不等
能力的成長分為接觸的工作面與自我提升
如果在中小企業或工廠擔任包山包海的MIS
在網路技術面的成長自然是比較慢
因為要解決的難題是"人"，而不是技術
薪資的成長則是你能為公司帶來多少價值
MIS在很多公司的老闆來說是 負資產、費用單位，空間自然有限
想要加薪首先是你要處在公司營利方式中的一個位置
讓老闆覺得你有幫他赚錢，或沒有你公司會倒
至於是不是User Site倒沒那麼正相關
: 能管理網路設備與系統
: 故障排除
: 網路規劃
: 資安
這邊對應到上面的幾點
你的能力可以管理到怎樣的網路設備
你的技術能夠做到多迅速的故障排除或是防止再發
網路規劃跟資安也不是嘴巴說說或讀幾本書就做得出來的
很大一部分也是需要工作經驗與實績加成
10年小公司MIS網管經驗談資安 VS 5年大型電商網管經驗談資安
哪個說出來讓人信服的程度應該不用比較
: 3~5年後
: 薪資在50~70K又穩定準時走人的願景
: 是可能的嗎
要錢多又準時走人的話
把英文跟日文練好，進外商當MIS就有可能
以業界生態來說，值班、輪班、oncall是資訊人員不可避免的宿命
: 有請各位前輩幫我朋友解惑:)
小弟個人的經歷
0~1年 31k : 考取CCNA進入SI新人薪水
1~2年 33k : 隔年考取CCNP加2k
2~3年 41k : SI第二年沒加薪一個不爽跳槽到某企業User side當網管
3~5年 50k+: 填了一堆屎坑加上沒出大包，老闆心情好，試用期完調新、一年調、兩年再調
自認運氣不錯有碰到好的主管
但我還是相當羨慕在日商公司當MIS領60K又準時下班的朋友
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.163.31.241 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/MIS/M.1560311545.A.230.html
其實我不太懂您鉅細靡遺敘述了這一大串是想表達的是什麼
然後忽略了你學弟可能上班時都在跟老婆聊Line、看CCNP考題、值班時跑去看電影不接電話
當時考了CCNP兩科卻對自己負責的架構還有基本routing概念都不熟，問說要不要交換業務也拒絕之類的
一個部門的紅人黑人不是零和制，
所以我也不懂因為網路工程師負責的業務範圍導致系統工程師考績不佳是什麼邏輯
可能您真的是時運不佳沒有應徵到網路缺、在上班時逛八卦板跟會議時打瞌睡都被發現才黑掉的
既然覺得工作環境不好而離開，想必現在應該待在更有制度、能摸到更多網路設備拿優良考績的公司
又何必為了某個不公不義的職缺耿耿於懷，您說是吧？
所以就沒有打算上到CCIE，後續也沒再繼續更新Cisco證照了
※ 編輯: relaxinrelax (118.168.127.141 臺灣), 06/12/2019 22:43:21
※ 編輯: relaxinrelax (118.168.127.141 臺灣), 06/12/2019 23:28:14
加上先前我有在板上貼過徵人的文章，讓我感覺是在趁機藉題發揮而已
不好意思讓您見笑了
※ 編輯: relaxinrelax (1.171.89.105 臺灣), 06/13/2019 20:25:12
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