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日前發生的桃園持槍脅持人質事件中，警察同仁第一時間趕達，表現出專業、勇敢與團結精神，成功地保護人質與市民安全。
其中，前往談判的桃園警分局偵查隊小隊長王強生、市刑警大隊偵一隊小隊長洪俊德，冒著危險與犯嫌交涉，冷靜採取溫情喊話、理性說服，最終化解危機，讓事件平安落幕。
我向警察團隊表達最大的感謝與鼓勵，有功同仁將記功榮譽，而市警局提報王強生、洪俊德2位小隊長破格陞職，警政署昨天召開「特殊功績陞職委員會」審議，委員一致通過本案審查，並安排2人於下個月赴警大警佐班訓練，結業後陞任二線一星職務。
這次事件沒有任何人員傷亡，是在警察節前夕，送給國人最好的禮物。市府與市民都給予最大肯定，同時感到無比安心，希望桃警團隊激勵士氣、持續為治安打拚！
當所有人拚命地往出口方向逃離時，他們逆行而前。
桃園一間中古車行12日發生挾持人質案，第一時間前往談判的桃園市警局刑事小隊長王強生、洪俊德冒險犯難與犯嫌談判，成功在無人傷亡情況下化解危機。
事件發生以後，除了給予同仁基本的完善照護外，我們也不斷替同仁爭取至高榮譽。就在昨天，我們召開「特殊功績陞職審議會」，一致肯定兩位小隊長英勇事蹟，通過2人破格陞職，並且批准生效，同一時間也即刻安排兩人於下個月22日赴警大警佐班訓練。
這次的破格陞職案，僅經過短短不到一週時間，創下警界有史以來最快的一次。
這次的任務能夠圓滿順利成功，背後是許多人共同努力的成果，我們絕不會漏掉任何一位有功同仁。除此之外，我們也相當感謝所有市民朋友，在警方進行交通管制時，沒有過度的圍觀及逗留；更加感謝所有媒體先進們，在攻堅的過程中，警方還未確認人質平安之前，嚴守媒體倫理、自律規範，十足給予我們很大的支持。
#獎當其功
#立破陞職
#最快破格
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延伸閱讀
中時電子報-2桃警破格陞職
https://reurl.cc/8ZR9j
聯合-人質事件涉險談判 破格升職
https://reurl.cc/63Mvy
自由-勇救人質 2小隊長破格升職
https://reurl.cc/RlgqD
ETtoday新聞雲-警政署准了！桃園挾持人質案兩小隊長獲破格晉升
https://reurl.cc/7vNM1
三立-桃園挾持人質案！2勇警冒險與犯嫌談判 確定破格升職
https://reurl.cc/bjgDl
日前發生的桃園持槍脅持人質事件中，警察同仁第一時間趕達，表現出專業、勇敢與團結精神，成功地保護人質與市民安全。
其中，前往談判的桃園警分局偵查隊小隊長王強生、市刑警大隊偵一隊小隊長洪俊德，冒著危險與犯嫌交涉，冷靜採取溫情喊話、理性說服，最終化解危機，讓事件平安落幕。
我向警察團隊表達最大的感謝與鼓勵，有功同仁將記功榮譽，而市警局提報王強生、洪俊德2位小隊長破格陞職，警政署昨天召開「特殊功績陞職委員會」審議，委員一致通過本案審查，並安排2人於下個月赴警大警佐班訓練，結業後陞任二線一星職務。
這次事件沒有任何人員傷亡，是在警察節前夕，送給國人最好的禮物。市府與市民都給予最大肯定，同時感到無比安心，希望桃警團隊激勵士氣、持續為治安打拚！
立法委員林佳龍今天於內政委員會質詢內政部部長李鴻源及警政署署長王卓鈞，針對刑事局前主秘許瑞山涉嫌插股經營且包庇賭場一案，雖已進入司法程序，但警政署內部的督察系統卻未做內部調查，局長至今仍未調離現職，另外，2010年訂定的「警察人員與特定對象接觸交往規定」，使得刑警文化蕩然無存，當兇嫌犯案的跡證不足時，根本無能力辦案，王卓鈞要負起全責！
本月19日，涉嫌插股經營且包庇賭場的刑事局前主任秘書許瑞山、偵四隊組長鄭富禎分別以70萬元及30萬元交保，林佳龍今天質詢王卓鈞時表示，目前主嫌已經交保，全案雖已進入司法調查，但警政的督察體系未完成內部調查，刑事局局長或署長也未負起應有之連帶責任，令基層同仁心寒。
林佳龍強調，刑事局主秘涉嫌包庇賭場案，打擊刑事犯罪的龍頭-刑事警察局，一次就有5名中高階警官遭調查，根本是「前所未見」，以往發生包庇賭場案件的警察單位，不是地方分局就是派出所，本身無轄區的刑事局，無法給予賭場業者「保障」，按照傳統，業者並不會找上刑事局人員，警政署需要給社會大眾一個交代，也必須還給基層努力的同仁一個清白。
林佳龍表示，就任警政署署長四年餘的王卓鈞，不應該還把自己定位為台北市的警察局局長，整本102年度施政計畫及收支預算報告顯示出，王卓鈞依循官僚體系下，只重視「穩定」，了無新意，問題是，身為一個署長，王卓鈞必須全國6萬名員警的表率，讓基層員警看到願景，除了設法讓人民對警察更有好感，也要讓員警樂於工作，重拾熱情，願意工作。基層，是很多員警在認真做事的，而整個警政署，卻做一堆疊床架屋之事，舉例而言，從去年10月起，為了防止個資洩密，警政署要求員警登入戶役政系統查詢民眾個資時，須填寫「用途」欄位，但系統設計不良，不論偵辦刑案、急難救助或人口協尋，警方都需登入戶役政系統，查詢戶籍時，規定只要有一個欄位漏填，就記一支申誡，一按下輸入就沒有補救機會，更誇張的是，多年前已廢止的紙本登記簿，去年10月又恢復，員警每查一筆，都須在紙本上「手寫」一次資料，根本是多此一舉，分局偵察隊員向林佳龍反映，常一天要查數十筆資料，但系統不穩定，遇上需要查詢緊急確認可疑對象身分，不小心就面臨處分，嚴重打擊辦案士氣。
另外，2010年台中市翁姓角頭遭槍殺引爆警察與黑道互動爭議，在總統馬英九要求下，時任內政部長的江宜樺批示「警察人員與特定對象接觸交往規定」，並要求警政署長王卓鈞確實執行，林佳龍強調，儘管員警與黑道之間應該要有一條清楚的紅線，然而，現行的制度卻是因噎廢食，刑警監控黑幫偵防能力，不若以往，和幫派份子碰面，規定事先報備、寫報告，還要被督察室貼上「交往複雜」標籤，試問有誰願意？乾脆一句「我都不認識」，演變至今，每個月基層分局要求偵查隊各小隊繳交「名單」，一個人至交出一個特定交往對象，儼然國小交功課，刑警文化褪色，能用之兵已不多，監聽、調監視器等手法成為主力，但當跡證不足時，根本無能為力，刑警文化蕩然無存，王卓鈞要負起全責！
林佳龍強調，要讓基層員警有士氣，必須從制度面通盤檢討，台灣目前的警察學校，計有警大及警專兩所，警官由中央警察大學教育，直接隸屬內政部；員警由台灣警察專科學校負責，但隸屬內政部警政署。
林佳龍建議，修改相關法律規章，將警大及警專合併，並將擔任警察管道變為真正的「雙軌」，除了一般大學畢業後考取的「特考班」，就是及就讀合併後「警察學校」正期生，經考試及格者，一律從1線3的基層員警做起，將升遷巡佐及巡官的升遷仕途透明化，才會讓基層有真正的動力，也能增加員警來源的多樣性，符合員警必須「包山包海」的社會潮流，徹底打破「官警」迷思。
