#靠北護理師30572
在精神科的護理師是沒人權嗎？
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暴力事件層出不窮
病人互毆或是真的因為症狀有delusion就算了
口語威脅要打護理師還算小菜一碟
行為問題多，不滿行為修正內容就打護理師
想抽菸、抽菸被抓也打護理師
甚至聽過聚眾滋事威脅要打護理師的
然後這些病人打針約束轉急性重複循環
班內受到言語威脅還要繼續care他
然後下班後還要調整好狀態隔天繼續上班
好像精神科護理師就應該很懂的調適身心一樣
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再來病人自傷也怪護理師應注意而未注意
一個病人總數快200的慢性病房
白班加照服員人力8個
夜班加照服員人力3個
有時候甚至夜班total才2個人
請問要怎麼樣才能全部都注意？
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再來醫療院所全面禁菸
結果康家病友可以抽菸
然後還在醫院院區內通行無阻
病人各種小動作私下販菸私藏打火機室內引煙
護理師還要兼糾察隊
解決辦法只是禁外出、約束、甚至因為行為問題轉急性
菸和打火機的源頭還是根本沒有解決好嗎
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這些人行為問題都大於精神症狀
精神科病房都快變人類訓練班
有身心疾病很可憐沒錯
護理師要有同理心沒錯
但憑什麼因為有精神科診斷
我們這些照顧者就活該忍受這些狗屁倒灶的事？
長官永遠只會叫你上病安
有時候還自己吃案
各種通報標準不一
忍那麼久不想忍了啦
真的離職最大
你們慢慢玩
恕不奉陪
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投稿時間: 2020-09-30 11:27
離職最大 在 [問題] 要走的人(離職)最大？ - 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
嗯... 就在7/3那天，一個年資約10年的同伴離職了
我很清楚他是被逼走的，滿肚子的怨氣悶在心裡的樣子，只是想說為什麼他沒有擺出「要
走的人最大」的態度？好好翻臉一些與他不睦的人
是說有人真的要離職的時候，會翻臉嗎？還是其實不敢，怕影響到下一份工作？
謝謝！
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