什麼是“行為反饋”？具體又該如何應用? 分享美國VT理工大學給校長、學術領導者的管理包，讓你掌握這七大關鍵就高效。美國透過研究「行為反饋behavior feedback」並做成一套系統知識，應用範圍...

職業倦怠第二彈！除了生活面上的，還有專業面的職業倦怠，沒電時又該如何在專業面上再次奔馳！ 因應聽友許願，上市集團副發言人/資深職人、同時也是輔導過許多主管的職場轉化學院講師唐老師，給疲累的您什麼錦囊妙...

職場是從五年級到九年級的集合處，五代同堂之間每個世代個性不同， 報導指出年輕人討厭主管委婉說話拐彎不說清楚，但是直接說又馬上玻璃心碎一地，不能委婉又無法直接，到底該如何給反饋建議？ :: giving...

ezManager在MixerBox APP平台開辦了 五種超值方案， 讓您Level Up! 透過有趣的3D人物用兩分鐘帶您飽覽五種幫自己加分的方案： 黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人...

續上一次到toyota showroom拍攝的體驗系列後，留言區看到有人敲碗要我當一天SA，其實要當SA一天的時間是絕對不夠的，因為SA要負責的工作其實比我們想像的還要多很多呢，那麼今天就先來體驗一波...

無論你是不是管理職，每個人都會有累的時候，偶爾對工作感到疲乏是相當正常的事， 但因倦怠若造成績效／評價變差，後果卻要自己承擔，該怎麼改善呢？從心理學層面來看又是如何發生的？ :: 管理職或HR需要注意...

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什麼是WFH (Work From Home)？全台疫情警戒升到第三級，在家工作(WFH)如何有效管理? 本集實例經驗分享。 :: 企業老闆 不放心辦公室員工不進公司 vs 大家可能染疫的高風險 ，這...

隨著本土疫情愈來愈嚴重，許多企業開始實施新型態的遠端工作或是分流上班。 　  遠距離的辦公型態，對管理者最大的挑戰是員工的績效考核與時間管理——安利大中華區前副總裁。 　 　 面對疫情再起的風暴，企業...

陳時中部長這兩天直播也說到的topdown這是什麼概念?? :: Bottom-Up、Top-Down的策略用在投資 , 教育, 企業管理上，分別會如何呈現？ （投資採用Bottom-Up的策略更關注...