阿賢最近接獲不少有關看護外勞陳情案,包括看護當事人死亡、子女分居而聘不到外勞等不同狀態,甚至當事人面臨被重罰。
例如,照護當事人突然往生,該怎麼辦?根據《就業服務法》規定,此時新雇主死亡依法三日內必須向主管機關報備並辦理轉出。
但問題是,許多人根本沒有類似經驗或法律背景,該怎麼辦?未能及時轉出就可能吃上15萬罰單,類似情況有多少呢?
阿賢調閱資料也發現,去年類似案件有5起,遠比歷年數據來得高,代表勞動局、人力仲介單位都要檢討,包括是否宣導溝通不足,甚至是便宜行事。
絕對不能只是開罰了解,深刻檢討是否制度陷害或有不足之處,才是重點。
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外勞仲介法規 在 Rti 中央廣播電臺 Facebook 的精選貼文
【移工團體盼訂家事服務法 勞動部:各界難有共識】
#台灣移工聯盟 表示,全台有約20萬名 #家事移工,在沒有勞動法令保障的情況下工作❗ 希望能盡速將家事服務法送進立法院審查🥺🥺🥺
勞動部回應,受僱於個人的家事勞工,工作時間與休息時間不易釐清😣 #就業服務法 規定移工來台前應與雇主簽訂 #書面勞動契約,且契約須經移工來源國驗證、雇主必須依約辦理;約定事項包含雇主應提供 #足夠休息時間、#每7天應給1天休假 等。台灣也與各來源國就家事移工最低薪資及相關事宜適時協議......
#延伸閱讀
✅移工自主健康管理期 仲介須回報行蹤且盡量一人一室
https://bit.ly/3mbVz3m
✅勞動部:移工檢疫是雇主責任 費用不得轉嫁移工
https://bit.ly/2J7AolD
✅凍結外勞 台灣歷史上共發生過8次
https://bit.ly/3gFXw6O
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外勞仲介法規 在 立法委員葉毓蘭 Facebook 的最佳貼文
近期印尼移工零付費政策,還有國內因應疫情的影響,暫停印尼移工入境2週,對許多需要移工照護的家庭,帶來劇烈的衝擊,昨日(3)我在衛生環境委員會質詢陳時中部長相關議題。
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「#活得老且活得好」是每個人的夢想,108年整體 #長照需求人口至少80萬人,隨著台灣人口老化加速,長照需求人口在7年後 #將突破百萬,以目前的國內照顧服務員人數,明顯無法滿足國內的長照需求,必需依賴社福移工的輸入,來彌補不足。
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目前國內大約有5萬多名失聯移工,考量這些失聯移工在國內生活很久,對於語言、生活、文化等等,都有一定的程度的適應,衛福部和移民署、勞動部可以研究,針對這些國內失聯移工,在受完刑事罰或行政罰後,讓他們接受一定的長照訓練後,輔導轉換為社福移工,解決當下移工缺口的困境,也可避免移工入境,所帶來的防疫風險。雖然這些失聯移工,大部分是從看護及工作量過勞的場域離開的,但正值目前缺工之際,印尼又要求移工「零」付費,勞動部一直無法有新的進展,且新冠肺炎疫情何時趨緩,遙遙無期,在面臨這些嚴峻的挑戰,這或許是不得不的選擇。再者,大家還記得新冠肺炎「案32」嗎?是一名30多歲的女性非法外籍看護,如果我們可以透過這樣的制度,讓這些失聯移工轉為社福移工後,#間接也能更有效管控新冠肺炎疫情。
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另外,照服員嚴重不足一直是長照實施以來最嚴重的問題,也看不到衛福部拿出對策!我也拋出一個想法,就是有關在泰國及泰緬邊界很多青年人想到台灣來讀書,是否可以成為我國長照人才培育的選項?我也希望衛福部能會和勞動部及僑委會好好研擬可行性。
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衛福部提出「長照2.0」的四包服務及四包錢,還有「喘息服務」,要來彌補近期移工的缺口,這些足夠嗎?
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許多失能家庭反映長照2.0很不好用,我也要求陳部長能傾聽民眾的聲音,瞭解真正的需求,儘速彌補不足之處。
#官員應該真正去聆聽百姓的聲音
ps. 保障合法,嚴格取締非法是我的信念。
現行的法規,對失聯(逃逸)外勞只有不痛不癢的罰款,誰不逃?
更何況他們現在只是違反行政法規,並非犯罪。
讓現有的失聯外勞合法化,只是目前為了救燃眉之急的務實措施,還要有配套措施,必須修法提高對逃逸外勞的刑責與罰款,還要嚴懲非法仲介、非法雇主,讓移工願意守法,不敢逃,不能逃,合法雇主才能安心。
-
在批評之前,也可以結合我更前一天的質詢以便更通盤理解我的主張:
https://fb.watch/2aoHlo6l7S/
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#移工 #社福移工
各節重點:
00:00 前導
01:21「志祺七七徵企劃夥伴」廣告段落
02:22 為什麼台灣有那麼多移工?
03:52 移工都是怎麼來台灣工作的?
05:11 在台灣遭遇的挑戰
06:36 逃跑了,然後呢?
08:09 錯綜複雜的「逃跑移工」問題
09:43 我們的觀點
10:53 提問
11:12 結尾
【 製作團隊 】
|企劃:庠佑
|腳本:庠佑
|編輯:土龍
|剪輯後製:鎮宇
|剪輯助理:歆雅、珊珊
|演出:志祺
——
【 本集參考資料 】
→阮國非「九發子彈」 看在台移工的悲歌:https://bit.ly/3bwh23F
→民國106年8月31日警員陳崇文使用槍械致越南移工阮國非死亡案件新聞稿:https://bit.ly/3brP74H
→外籍漁工之死/南方澳大橋崩塌,壓垮台灣人權假象:https://bit.ly/3kn6pEt
→8日起移工宿舍違反規定 嚴重者直接開罰:https://bit.ly/3buO0RQ
→產業與社福移工人數:https://bit.ly/3kbgYKp
→移工人數-按申請類別分:https://bit.ly/3pJa1Bo
→中華民國內政部移民署移工統計:https://bit.ly/3pIbrwj
→在臺行蹤不明外勞已逾5萬人 祥安專案未妥訂目標值 致查處量能未能發揮 監察院糾正內政部移民署:https://bit.ly/37Bkfxv
→監委疑外勞人數失控 申請自動調查:https://bit.ly/3qIgnCl
→勞動部、經濟部與衛生福利部怠未依權責就引進外籍勞工對國內勞動市場、產業發展及社會心理等影響進行調查瞭解及評估,且遲未依就業服務法規定針對引進外籍勞工總人數進行評估管控,監委王幼玲提案糾正:https://bit.ly/3pAUF20
→一個印尼,兩個世界:「買一杯珍奶的錢,我可以吃兩餐」:https://bit.ly/3dBQalA
→外籍移工的薪資計算是否適用勞動基準法的規定嗎?:https://bit.ly/2NqRe0E
→申請移工『外勞』入境前辦理流程:https://bit.ly/2ZCOxM3
→【走入印尼|仲介篇】台印聯手剝削萬名漁工:https://bit.ly/37ElfRM
→移工背債涉牛頭費高利貸 台印應協商安置費爭議:https://bit.ly/2ZDbYot
→印尼移工「危機」 台灣直聘「轉機」:https://bit.ly/2P2LTgD
→快跑三十六小時:https://bit.ly/3aI4y9T
→為何在台外籍看護會變成非法外勞,真正原因是這個!:https://bit.ly/3sdHGFa
→新事社會服物中心:https://bit.ly/37BcJCK
→5萬移工竄流全台,黑心仲介剝削現形:https://bit.ly/2NL7ycG
→台灣成打黑工天堂… 無法遣送回國的失聯移工 為何到處趴趴走身價反漲?:https://bit.ly/3aFp4I1
→人蛇集團嗅到商機…移工搶手 高價誘當黑工:https://bit.ly/3qDYe8S
→越南移工聚餐爆鬥毆砍人 竟是同鄉大姊頭撂人幹的:https://bit.ly/3aGXpGX
→擴大逾期停(居)留外來人口自行到案專案:https://bit.ly/3sfZVtt
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外勞仲介法規 在 久宸外勞仲介- 【法規分享: 變更外國人住宿地應於7日內通報】 的推薦與評價
法規 分享: 變更外國人住宿地應於7日內通報】 勞工局派員訪查『大財公司』聘僱之外籍移工小安,到住宿地點發現並沒有小安的衣物,後續聯絡才得知,因為大財公司要進行 ... ... <看更多>
外勞仲介法規 在 外勞宿舍法規篇 - YouTube 的推薦與評價
外勞 宿舍 法規 篇. 外勞仲介 頂尖. 外勞仲介 頂尖. 25 subscribers. Subscribe. 0. I like this. I dislike this. Share. Share. Save. Save. ... <看更多>
外勞仲介法規 在 Re: [請益] 中年轉職誠心求建議- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
本社畜之前在職場版發了關於一些很缺人的工作職務內容與薪水
有..看護工、搬運工、水電工、木工、賣雞排、動物快送
貼上來給中年失業大叔參考一下
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看護
家中的長輩之前住院,我們請了一位台籍看護工來照顧他。
和看護工閒聊時,得知他已經從事看護工作超過30年了,這是一份可以長期做的工作。
根據2021年的新法規,院內看護和院外看護工作的日薪是2500元。
如果是照顧急診或特殊病人,每天還可以再額外加200元。
另外,看護工每天要上繳250元給仲介公司,因此實際能拿到的薪水是2250元。
如果連續工作30天,看護工的月收入會是67500元。
當然要有病人需要照顧,才能有收入,因此需要每天都有顧客(病人)。
但實際上~~~現在外面很缺看護工,打電話找看護工一天金額都是2800元起跳。
如果遇到比較難照顧的病人,則是一天3000或3200元
所以2520元x30天 = 75600元
我覺得看護工作的需求一直存在,而且未來的需求會越來越高,而進入這個行業的門檻也
不算太高。
看護工作的內容包括24小時陪伴病人,包括幫忙把屎把尿、餵食三餐和服藥。
如果病人的狀況比較穩定,完成了應該做的工作後,看護工甚至可以拿出平板電腦來看劇
。
不過,這份工作幹久了可能會精神錯亂。
優點是,看護工作的食、衣、住都可以在醫院解決,
洗澡可以在醫院洗,餐食可以在地下的美食街解決,睡覺則是在病床旁邊的躺椅上。
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水電工
水電工師傅一天的薪水大約在2500到3000元之間,每個月的收入約為6到8萬元。
而水電工的助手(雜工)的薪水通常是1500起跳。
水電老闆原本說新手入行每天可以拿1800元,還有提供便當和飲料。
上個月我介紹一個朋友去做這份工作,但薪水卻變成1500元,還是有提供便當和飲料。
工作內容..開車、送貨、搬東西..
或是遇到需要兩個人作業的工作,就互相幫忙弄一下。
8點上班..早一點可以3~4點下班,晚一點5~6點下班。
第一個禮拜去工作,有點放牛吃草的樣子
第二個禮拜去工作,老闆邊做邊講:
學會拉電線一天可以多100、
學會裝馬桶一天可以多200、
學會裝電表一天可以多300、....
大約弄到三點四點之後就忙完了。處理完畢就可以回家了。
有做有錢,沒做沒錢。
假設工作22天x1500元=33000元/月
勞健保部份需自己找外面公會保。
勞健保需要自己去找外面的公會辦理。
綜合來看,這份工作的待遇和工作環境對現今的台灣人來說,
並不是很具有吸引力。
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粗工
像是拆除工、搬運工、板模工,他們的薪水大約在1800到2000元
一些老闆還會提供便當與飲料。
我認識一個越南人,他是貼磁磚的小包工,每個月休息兩天,年薪大約100多萬元。
如果月薪要超過9萬元,通常是因為這個人可以帶領其他工人,
或者自己有接一些工程案。只有這樣,才能月收入達到9萬以上。
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搬水泥
聽到的八卦是這樣的:
本來搬運水泥包需要花費8000元請吊車來幫忙。
但老闆採取了另一個節省錢的方法,他請了三個人,每人付2000元,總共6000元,用人力
把水泥包搬上去。
這樣可以省下2000元的費用。至於這些搬運工有沒有提供便當和涼水,我不確定。
不管是早點搬完還是晚點搬完,他們都是能得到6000元的報酬,計價方式是以整堆水泥為
單位。
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木工
這是疫情前的情況:
在木工這個行業,薪資是按工作天數計算的,多寡取決於技術程度。
勞保和健康保險需要自己去掛公會。有工作就有錢,沒有工作就沒有錢,而且沒有年終獎
金。
我朋友跟隨的老闆是這樣運作的:
午餐和加班晚餐都由老闆支付。
我朋友起步當學徒時,一天工作八小時的薪水是1000元,
而師傅一天的薪水是2700元。如果加班達到四個小時,就算為一整天的薪水。
有些老闆給師傅一天3000元的薪水,但這種情況下午餐和晚餐需要自己解決。
據說疫情後,師傅的薪水有上調到3200~3300元/天。
一般來說,大多數木工每個月有2到4天的休息時間,或者是連續工作10天後休息一天。
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賣雞排
一對夫妻他們都在國營工作上班。
有一天,他們決定加盟一家生意很好的雞排店,並在夜市租了一個小攤位來賣雞排。
加盟費用不算太高,但是所有食材都必須從加盟主那裡進貨,這是他們要支付的主要成本
。
他們找了一個人來兼職,這位人員在下上4點就開始準備,而夫妻倆則在下班後的六點接
手,一直忙到晚上11點或12點。
經營了半年多,平均每個月的淨收入大約是1萬元。做了一年後,他們決定收攤。
分享另外一則賣雞排的經驗。
有一位朋友全職賣雞排,他家成員包括他自己、60歲的媽媽、哥哥(有其他工作,偶爾幫
忙)以及國中的姪女(放學和假日幫忙)。
他們主要銷售的商品有三種:梅甘薯條、雞翅和鹹酥雞,雞排只是次要的產品。
朋友開始賣雞排的原因是,十年前的裝潢工作生意不好,於是透過親戚的幫助學會了炸雞
技巧。
然後在菜市場租了一個小店面,購買了設備如冰櫃、炸鍋和攤位,總共花了約20幾萬元。
起初的1到2年,生意還算不錯,但第三年因為生意不好,
每人每天的獲利只有200到500元。後來經過改良口味,生意又好轉了。
夏季每月大約可獲利5到8萬元,冬季則是10到12萬元(要記得有2.5個人在做,因為有家
人和親戚幫忙)。
不過賣雞排也有不少缺點,比如長時間工作,每天早上9點開始準備,晚上9到10點收店。
夏天要忍受高溫的炸鍋,冬天則要忍受洗炸物時的寒冷。
而且雞肉、油、瓦斯等成本一直在漲價,這讓賣雞排變得更困難,今年決定收攤。
我也曾經幫忙賣過幾次,發現如果淨月收入在6萬元以下,
賣雞排可能不是一個很好的選擇,因為這份工作會讓人滿手油膩、受高溫影響,也相當耗
費體力。
P.S.
現在很多賣吃的收攤..原因不是生意不好,
而是後繼無人,所以收攤。因為賣吃的工作太累..
自己知道的大概就有三~四攤因為後繼無人而收攤的。
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跑動物快送
根據某人表示:他在四月跑動物快送的時候月休兩天(平日的兩天),一天跑10小時以上
可以淨收入6萬。但是實在太累人,他跑了半年後..他改去做超商並兼差加油站工作。
還有其他人要補充..
可以即時上工,又比較沒有年齡限制的工作給 -- 中年失業大叔嗎?
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